DEONTOLOGIE

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Exercice du coaching

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Le coach s’autorise à exercer sa fonction à partir de sa formation certifiée, de son expérience et

de ses supervisions.

 

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Respect de la confidentialité

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Le coach respecte le secret professionnel. Il s’engage à prendre toutes les précautions pour garder l’anonymat des personnes qui le consultent.

 

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Respect de la personne

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Le coach s’interdit à exercer tout abus d’influence sur le coaché. Il se comporte avec loyauté

vis-à-vis du coaché dont il a accepté sa confiance.

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 Respect des règles et du professionnel

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Le coach veillera à rappeler à son coaché qu'il instaure un climat de confiance et de bienveillance réciproque. Celui-ci a le droit de stopper la relation de confiance avec son coaché à partir du moment où il considère son travail, son statut professionnel et/ou les règles établies non respéctées. ( + voir intitulé "Séances").

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Refus de prise en charge

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Le coach se donne le droit de refuser une prise en charge de coaching pour des raisons propres à

la demande, au demandeur, ou à lui-même. Il proposera, dans ce cas, les coordonnées d’un de ses confrères.

 

 

Interruption de sa mission

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Le coach s’autorise, en concertation avec le coaché, à stopper sa mission s’il constate que

les conditions de réussite du coaching ne sont plus réunies.

 

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Responsabilités des décisions

 

Le coaching est une technique de développement personnel et professionnel. Le coach laisse

au coaché l’entière responsabilité de ses actions et de ses décisions.

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